除了內部措施，期交所在外部如何推動性別平權？

Question

Accepted Answer

期交所透過具體贊助與政策倡議，向外擴展性別平權的影響力

期貨交易所（期交所）在推動性別平權的外部作為上，展現了多面向的策略。其一，透過捐助弱勢少女相關計畫，直接支持女性的經濟獨立與社會融入；其二，贊助女子體育賽事，旨在培養女性的團隊精神與國際視野；其三，則是在市場層面，鼓勵期貨商提升董事會的女性成員比例，藉此強化企業治理的多元性。這些行動不僅體現了期交所的企業社會責任，更企圖在更廣泛的社會與產業層面，播下性別平權的種子。
援助弱勢少女自立，賦予經濟獨立的基礎

期交所透過捐助台灣展翅協會的「少女展翅自立生活計畫」，為因家庭因素而面臨生活困境的少女提供實質支持。此計畫旨在協助這些少女獲得必要的服務，使其能夠穩健地踏入社會，並逐步實現經濟上的獨立。這種對基層女性賦權的關注，是期交所外部推動性別平權的重要一環，直接回應了社會上對於弱勢女性的關懷與支持需求。
贊助女子體育，培育未來領導者的潛能

藉由贊助新莊國小女子手球隊參與國內外賽事，期交所展現了對年輕女性運動員的栽培。這不僅是單純的體育贊助，更深層的意義在於培養學生的團隊合作精神，以及透過國際賽事拓展她們的國際視野。這種對女性運動的投入，有助於打破性別刻板印象，並為未來的女性領導者奠定堅實的基礎，讓她們在更廣闊的舞台上發光發熱。
倡議期貨商提升董事會女性比例，強化產業治理

在產業內部，期交所積極倡議國內期貨商提升董事會中女性成員的比例，目標是達到三分之一以上。這項措施旨在促進決策層的多元化，進而強化企業的治理品質與市場的參與動能。透過推動公司治理的性別多元化，期交所試圖為整個金融產業樹立典範，鼓勵更多企業重視並實踐性別平權，為產業的長期永續發展注入新的活力。

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